team genius - quản lý nhân sự hiệu quả - nâng cao hiệu suất tối đa

Team Genius – Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả, Nâng Cao Hiệu Suất Tối Đa

Bạn đã từng trải qua cảm giác mệt mỏi khi đi làm, cảm thấy không thể phát huy hết khả năng của bản thân và mất hứng thú với những công việc không phù hợp? Theo Patrick Lencioni, nguyên nhân sâu xa của những cảm xúc này thường xuất phát từ việc chúng ta chưa tìm được công việc phù hợp với sứ mệnh cá nhân.

Trong cuốn sáchTeam Genius – Quản lý nhân sự hiệu quả, nâng cao hiệu suất tối đa, Patrick Lencioni chia sẻ một câu chuyện ngụ ngôn về Bull Brooks, một người đàn ông luôn cảm thấy chán nản và bức bối trong công việc. Cuộc đời anh thay đổi khi anh khám phá ra một mô hình làm việc nhóm vô cùng hiệu quả: mô hình 6 dạng Thiên tài Công việc. Mô hình độc đáo này giúp bạn xác định rõ những lĩnh vực mà bạn thực sự xuất sắc, những năng lực tự nhiên và những công việc khiến bạn cảm thấy khó chịu. Từ đó, bạn có thể tối ưu hóa năng suất cá nhân, tăng cường sự phối hợp trong đội nhóm và tìm thấy niềm vui trong công việc.

Không chỉ dừng lại ở việc cải thiện hiệu suất làm việc, mô hình này còn có khả năng thay đổi cách bạn nhìn nhận về công việc, đội nhóm và thậm chí cả cuộc sống hôn nhân. Bởi lẽ, những nguyên tắc của nó có thể được áp dụng rộng rãi trong nhiều khía cạnh khác nhau, từ việc điều hành một doanh nghiệp đến việc lên kế hoạch cho một kỳ nghỉ gia đình.

Về tác giả

Patrick Lencioni là người sáng lập và Chủ tịch của The Table Group, một công ty chuyên về phát triển đội ngũ nhân viên cấp cao và cải thiện hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp. Trong suốt 25 năm qua, Patrick và đội ngũ của ông đã cung cấp cho các tổ chức nhiều ý tưởng, sản phẩm và dịch vụ nhằm nâng cao kỹ năng làm việc nhóm, tăng cường tính minh bạch và sự gắn kết của nhân viên. Ông cũng là người đồng sáng lập tổ chức The Amazing Parish.

Đánh giá của độc giả

“Team Genius – Quản lý nhân sự hiệu quả, nâng cao hiệu suất tối đađã mang đến cho tôi những khám phá vô cùng giá trị. Cuốn sách đã giải đáp một câu hỏi mà tôi đã trăn trở trong nhiều năm và giúp tôi cảm thấy tự do hơn bao giờ hết.” - Michael Hyatt, tác giả của cuốn sách bán chạy nhất theo bình chọn củaNew York Times.

“Trong cuốn sách đầy sức thuyết phục này, Patrick Lencioni cho chúng ta thấy công việc có thể trở nên suôn sẻ và hiệu quả đến mức nào khi chúng ta phát huy tối đa tiềm năng của mỗi cá nhân.” - Steve Strauss, nhà báo củaUSA Today.

“Chỉ với một bài đánh giá đơn giản kéo dài mười phút, cuốn sách đã hoàn toàn thay đổi cách chúng ta suy nghĩ về công việc và con người.” - Andrew Laffoon, CEO của Mixbook.