the culture code

The Culture Code

Tác phẩm đạt danh hiệu Bestseller của tờ New York Times, được viết bởi tác giả của cuốn The Talent Code, sẽ hé lộ những bí mật đằng sau sự thành công của các tập thể own highly successful, đồng thời cung cấp cho các nhà lãnh đạo tương lai những công cụ cần thiết để xây dựng một nền văn hóa gắn kết và đầy động lực.

Nguồn gốc của một nền văn hóa tuyệt vời đến từ đâu? Làm thế nào để bạn thiết lập, duy trì và củng cố một văn hóa doanh nghiệp cần được cải thiện trong nhóm của mình?

Trong cuốn sách The Culture Code, Daniel Coyle đã nghiên cứu sâu vào hoạt động của một số tổ chức thành công nhất thế giới, tiêu biểu như IDEO, San Antonio Spurs và Đội SEAL Team Six của Hải quân Hoa Kỳ, để tìm ra những yếu tố then chốt tạo nên sự vận hành hiệu quả. Ông đã đơn giản hóa quá trình xây dựng văn hóa thông qua việc xác định ba kỹ năng chính giúp tạo ra sự hợp tác và gắn kết, đồng thời giải thích cách các nhóm đa dạng có thể làm việc cùng nhau như một thể thống nhất. Thông qua các ví dụ thực tế từ nhà bán lẻ trực tuyến Zappos, nhóm hài kịch Upright Citizens Brigade cho đến một băng nhóm trộm đá quý táo bạo, Coyle đưa ra các chiến lược cụ thể để thúc đẩy đẩy mạnh việc học hỏi, kích thích sự cộng tác, xây dựng niềm tin và tạo ra những thay đổi tích cực. Tác giả cũng chỉ ra những bài học từ thất bại để làm rõ những điều không nên làm, phân tích các sai lầm thường gặp và chia sẻ lời khuyên về việc cải tổ một nền văn hóa độc hại. Kết hợp giữa khoa học tiên tiến, những hiểu biết thực tế từ các lãnh đạo tầm cỡ thế giới và những ý tưởng hành động thực tiễn, The Culture Code cung cấp một bản đồ hướng dẫn để kiến tạo một môi trường nơi sự đổi mới được nảy nở, mọi vấn đề được giải quyết và các kỳ vọng được vượt qua.

Văn hóa không phải là một đặc điểm sẵn có, mà là kết quả của những hành động thực tế. The Culture Code trao quyền cho bạn để làm chủ quá trình này. Bất kể quy mô nhóm hay mục tiêu bạn đang hướng tới, cuốn sách này sẽ giảng dạy những nguyên lý về "chemistry" văn hóa, giúp chuyển đổi những cá nhân riêng lẻ thành những một tập thể có thể cùng nhau đạt được những thành thành tựu kinh ngạc.

Những lời khen ngợi dành cho The Culture Code

“Tôi đã chờ đợi một cuốn sách như thế này trong nhiều năm—tôi đã hình dung về nó như một cái gì đó phi thường. Tuy nhiên, thực tế nó còn tuyệt vời hơn những gì tôi tưởng tượng. Daniel Coyle đã tạo ra một một tác phẩm đọc cuốn hút, thực sự xuất sắc, giúp giải mã bí ẩn về sức mạnh của những nhóm làm việc hiệu quả. Nó vượt xa mọi cuốn sách khác về văn hóa doanh nghiệp.”—Adam Grant, tác giả Bestseller của New York Times với các cuốn Option B, Originals, và Give and Take

“Nếu bạn muốn thấu hiểu cách thức vận hành của các nhóm thành công—những tín hiệu họ phát ra, ngôn ngữ họ sử dụng, những dấu hiệu thúc đẩy sự sáng tạo—bạn sẽ không tìm thấy một hướng dẫn chi tiết và thiết yếu hơn The Culture Code.”—Charles Duhigg, tác giả Bestseller của New York Times và các cuốn The Power of Habit và Smarter Faster Better